次世代育成支援対策推進法に基づく一般事業主行動計画について

社員が仕事と子育てを両立させることができ、社員全員が働きやすい環境を作ることによって全ての社員がその能力を十分に発揮できるようにするため、次のように行動計画を策定する。

女性活躍推進法に基づく一般事業主行動計画について

女性社員がその能力を十分に発揮できるような雇用環境の整備を行うとともに、今まで以上に活躍ができるよう、次のように行動計画を策定する。